ПриходиПечалбаКГВKUVEBITДивидендАкцииПазарна капитализацияЗадлъжнялостЗадълженияСобствен капиталAAQSслужителиROEROAROCE
International Workplace Group Plc Акция

International Workplace Group Plc Собствен капитал 2024

International Workplace Group Plc Собствен капитал

34,00 млн. GBP

Тикер

IWG.L

ISIN

JE00BYVQYS01

WKN

A2DGJL

През година 2024 собственият капитал на International Workplace Group Plc беше 34,00 млн. GBP, което е увеличение с -86,92% спрямо 260,00 млн. GBP собствен капитал от предходната година.

International Workplace Group Plc Aktienanalyse

Какво прави International Workplace Group Plc?

IWG Plc is a globally operating company that provides flexible office and workplace solutions. The company's history dates back to 1989 when Mark Dixon founded his first business center in Brussels. Since then, IWG has grown significantly and created a variety of brands, including Regus, Spaces, and No18. The founder and management team of IWG has played a pioneering role in the development of the flexible office concept and is considered one of the leading players in the market. The business model of IWG is to provide companies and individuals with flexible and high-quality work environments. These workspaces can be rented both short-term and long-term, allowing customers to quickly respond to changing business needs and expand their business globally and regionally. IWG operates more than 3,200 locations in over 100 countries worldwide and serves customers from all industries, from startups to multinational corporations. The various divisions of IWG include business centers, coworking spaces, virtual office solutions, and meeting and conference rooms, which are offered both in its own premises and in external venues. In addition, IWG has a specialized division for large business centers, tailored to the needs of medium-sized and large companies and can also offer customized solutions on request. IWG's product portfolio is diverse and ranges from simple workspaces equipped with necessary office infrastructure such as internet and telephone services, to fully equipped offices with business contact service and professional reception services. Coworking spaces provide an open and collaborative work environment, offering individuals and small teams an alternative workplace option, while virtual offices offer virtual business addresses, telephone, and postal services without the need for a conventional office. The various product lines of IWG offer customers maximum flexibility and often surpass the need for traditional office solutions. Customers can choose between monthly contracts that give them the freedom to terminate on short notice or long-term agreements that can offer both financial and operational benefits. IWG has always strived to integrate innovative technologies and ideas into its work environments and has recently introduced a smart office concept that enables the integration of technologies such as artificial intelligence, Internet of Things (IoT), and big data into its work environments. IWG aims to play a leading role in the development of workplace solutions that meet the changing needs of customers and workplaces. The company places particular importance on creating work environments that enhance customers' productivity and comfort and integrate innovative technologies and trends. With a strong presence in many major cities and industries worldwide, IWG is a key player in the global workplace market. International Workplace Group Plc ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Собствен капитал в детайли

Анализ на собствения капитал на International Workplace Group Plc

Собственият капитал на International Workplace Group Plc представлява дела на собствениците в компанията и се изчислява като разлика между общото имущество и общите задължения. Той отразява взискванията на акционерите върху активите на компанията след плащане на всички дългове. Разбирането на собствения капитал на International Workplace Group Plc е от решаващо значение за оценката на неговото финансово здраве, стабилност и стойност за акционерите.

Година след година сравнение

Оценката на собствения капитал на International Workplace Group Plc през последователни години предлага прозрения относно растежа, рентабилността и капиталовата структура на компанията. Увеличаващ се собствен капитал сочи към подобрение на нетното имущество и финансовото здраве, докато намаляващ собствен капитал може да указва нарастващи дългове или оперативни предизвикателства.

Въздействие върху инвестициите

Собственият капитал на International Workplace Group Plc е решаващ елемент за инвеститорите, който влияе на възможностите за финансово увеличение, рисковия профил и доходността на собствения капитал (ROE) на компанията. По-високите нива на собствения капитал обикновено се свързват с по-нисък риск и увеличена финансова стабилност и правят компанията потенциално привлекателна инвестиционна възможност.

Интерпретация на колебанията в собствения капитал

Колебанията в собствения капитал на International Workplace Group Plc могат да произтичат от различни фактори, включително промени в нетната печалба, дивидентни плащания и емисията или обратното изкупуване на акции. Инвеститорите анализират тези изменения за да оценят финансовата ефективност, операционната ефикасност и стратегическото управление на финансите на компанията.

Често задавани въпроси относно акцията International Workplace Group Plc

Колко е собственият капитал на International Workplace Group Plc през тази година?

International Workplace Group Plc има собствен капитал от 34,00 млн. GBP през тази година.

Колко беше собственият капитал на International Workplace Group Plc в сравнение с миналата година?

Собственият капитал на International Workplace Group Plc е намалял с -86,92% в сравнение с миналата година.

Какви са последиците от високия собствен капитал за инвеститорите на International Workplace Group Plc?

Високият собствен капитал е изгоден за инвеститорите на International Workplace Group Plc, тъй като това е индикатор за финансовата стабилност на компанията и показва нейната способност да управлява рисковете и предизвикателствата.

Какви са последствията от ниското собствен капитал за инвеститорите в International Workplace Group Plc?

Ниското собствен капитал може да представлява риск за инвеститорите на International Workplace Group Plc, тъй като може да постави компанията в по-слаба финансова позиция и да навреди на нейната способност да управлява рискове и предизвикателства.

Как се отразява увеличението на собствения капитал от International Workplace Group Plc върху компанията?

Увеличението на собствения капитал от International Workplace Group Plc може да подобри финансовото състояние на компанията и нейната способност да прави инвестиции в бъдеще.

Как се отразява намаляването на собствения капитал от International Workplace Group Plc върху компанията?

Намаляване на собствения капитал от International Workplace Group Plc може да повлияе на финансовото състояние на компанията и да доведе до по-голяма зависимост от заемен капитал.

Кои са някои фактори, които влияят на собствения капитал на International Workplace Group Plc?

Някои фактори, които могат да повлияят на собствения капитал на International Workplace Group Plc, включват печалби, дивидентни плащания, увеличения на капитала и придобивания.

Защо собственият капитал на International Workplace Group Plc е толкова важен за инвеститорите?

Собственият капитал на International Workplace Group Plc е важен за инвеститорите, тъй като той е индикатор за финансовата стабилност на компанията и може да бъде знак за това колко добре компанията е в състояние да изпълнява своите финансови ангажименти.

Какви стратегически мерки може International Workplace Group Plc да предприеме, за да промени собствения капитал?

За да промени собствения капитал, International Workplace Group Plc може да предприеме действия като увеличение на печалбата, провеждане на капиталови увеличения, намаляване на разходите и придобиване на компании. Важно е компанията да проведе задълбочен анализ на своята финансова ситуация, за да определи най-добрите стратегически мерки за промяна на своя собствен капитал.

Колко дивидент плаща International Workplace Group Plc?

През последните 12 месеца International Workplace Group Plc изплати дивиденда в размер на 0,07 GBP . Това съответства на дивидендна доходност от около 3,93 %. За следващите 12 месеца се очаква International Workplace Group Plc да изплати дивиденда в размер на 0 GBP.

Каква е дивидентната доходност на International Workplace Group Plc?

Дивидентната доходност на International Workplace Group Plc в момента е 3,93 %.

Кога International Workplace Group Plc изплаща дивидент?

International Workplace Group Plc изплаща дивидент на тримесечие. Той се разпределя в месеците май, октомври, юни, октомври.

Колко сигурен е дивидентът на International Workplace Group Plc?

International Workplace Group Plc платеше дивиденда всяка година през последните 3 години.

Колко е дивидентата на International Workplace Group Plc?

За идните 12 месеца се очакват дивиденти в размер на 0 GBP. Това съответства на дивидентна доходност от 0 %.

В кой сектор се намира International Workplace Group Plc?

International Workplace Group Plc се отнася за сектор 'Недвижими имоти'.

Wann musste ich die Aktien von International Workplace Group Plc kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

За да получите последното дивидентно плащане от International Workplace Group Plc на 4.10.2024 г. в размер на 0,004 GBP, трябваше да притежавате акцията в портфейла си преди Ex-деня на 5.09.2024 г..

Кога International Workplace Group Plc изплати последната дивиденда?

Последното дивидентно плащане беше извършено на 4.10.2024 г..

Колко беше дивидентата на International Workplace Group Plc през година 2023?

През година 2023 International Workplace Group Plc изплати 0 GBP под формата на дивиденти.

В каква валута International Workplace Group Plc изплаща дивидента?

Дивидентите от International Workplace Group Plc се изплащат в GBP.

Акционерните спестовни планове предлагат привлекателен начин за инвеститорите да изградят дългосрочно богатство. Едно от основните предимства е така нареченият ефект на средната цена при покупка: като редовно се инвестира фиксирана сума в акции или акционерни фондове, автоматично се купуват повече дялове, когато цените са ниски, и по-малко, когато са високи. Това може да доведе до по-изгодна средна цена на дял във времето. Освен това акционерните спестовни планове позволяват дори на малките инвеститори да получат достъп до скъпи акции, тъй като могат да участват с малки суми. Редовната инвестиция също насърчава дисциплиниран подход към инвестирането и помага да се избегнат емоционални решения, като импулсивно купуване или продаване. Допълнително инвеститорите се възползват от потенциалното увеличение на стойността на акциите, както и от дивидентните изплащания, които могат да бъдат реинвестирани, усилвайки компаундиращия ефект и така растежа на инвестирания капитал.

Andere Kennzahlen von International Workplace Group Plc

Акционерният анализ на Eulerpool за акцията на International Workplace Group Plc Приходи включва важни финансови показатели като оборота, печалбата, коефициентът цена/печалба (КПП), коефициентът цена/приходи (КЦП), EBIT, както и информация за дивидентите. Освен това разглеждаме аспекти като акции, пазарна капитализация, задължения, собствен капитал и пасиви на International Workplace Group Plc Приходи. Ако търсите по-детайлна информация по тези теми, предлагаме ви задълбочени анализи на нашите подстраници: